Objectifs atteints en 2025
Avec un trafic record, le Groupe a terminé 2025 en parvenant à concilier ses objectifs en matière de performance opérationnelle, de développement de l’attractivité du territoire et de préservation de l’environnement.
Publié le 16-01-23
Du 16 janvier au 3 février, l’aéroport azuréen, avec une trentaine de ses partenaires, présente une quarantaine de postes à pourvoir immédiatement.
Un rendez-vous digital à retrouver sur https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2481
Avec jusqu’à 6 000 personnes travaillant sur la plateforme azuréenne en saison haute, l’aéroport Nice Côte d’Azur figure parmi les principaux pourvoyeurs d’emploi de son territoire. Outre les emplois directs proposés par le gestionnaire, dans des métiers techniques, informatiques, opérationnels, de maintenance mais aussi dans la finance, une trentaine de ses partenaires sont à la recherche de candidats pour des postes à pourvoir sans délais afin de préparer la prochaine saison estivale.
Assistants en escale, restaurants, commerces, ils proposent des emplois divers, allant du bagagiste au serveur en passant par des vendeurs, des responsables commerciaux ou de relation clientèle. Tous les postes sont à découvrir ici : https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2481
Avec un trafic record, le Groupe a terminé 2025 en parvenant à concilier ses objectifs en matière de performance opérationnelle, de développement de l’attractivité du territoire et de préservation de l’environnement.
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